‘Belang eerlijk marktgedrag blijven uitdragen’

Voor kwaliteit en zekerheid, gezonde concurrentie en faire arbeidsverhoudingen

3 oktober 2017

Ook in een aantrekkende economie blijft eerlijk marktgedrag van belang, onder meer om opdrachtgevers zekerheid en kwaliteit te bieden. De BNA biedt de leden daarvoor voldoende handvatten met de cao, de BNA-gedragscode en de Richtlijn Gezonde Architectenselecties. Dat is de conclusie van discussie in de BNA-ledenraad die een separate code ”Eerlijk marktgedrag” niet nodig vindt. Het is wèl gewenst dat de gedeelde normen en waarden voortdurend worden uitgedragen.

Aanleiding
Ook in de aantrekkende markt stuiten architectenbureaus in de dagelijkse beroepspraktijk nog altijd op situaties die zij ervaren als onverantwoord marktgedrag. We hebben het dan over zaken als onverantwoord prijsduiken, ‘gratis’ werk verrichten onder het mom van acquisitie en inschrijven met voorkennis. Bij het laatste verdiepingsonderzoek gaf een  groot aantal bureaus aan eerlijk marktgedrag in de architectenbranche een belangrijk issue te vinden.

Fair play
Het bevorderen van fair play  is belangrijk met het oog op kwaliteit en zekerheid voor opdrachtgevers, gezonde concurrentie en collegialiteit tussen bureaus en faire arbeidsverhoudingen in de branche. BNA directeur Fred Schoorl: ‘We blijven daarom een moreel appèl doen aan architectenbureaus, opdrachtgevers, werknemers, zzp’ers en inleners om sociaal verantwoord en met oog voor de kwaliteit van de dienstverlening opdrachten uit te zetten, te offreren, aan te nemen en uit te voeren.’

Eerlijk marktgedrag
De discussie in de ledenraad was bedoeld om inzicht te krijgen in de opvattingen van BNA leden over verantwoord marktgedrag en te bezien hoe dat te bevorderen. De wenselijkheid van eerlijke concurrentie werd unaniem omarmd. In de praktijk kunnen soms toch morele dilemma’s ontstaan. Onwenselijk marktgedrag schaadt de branche als geheel, maar kan in concrete gevallen wel degelijk lonen. Dat vraagt om een professionele afweging. De BNA reikt reeds tal van kaders aan die houvast bieden, zoals de branchebrede cao, de BNA-gedragscode en de Richtlijn Gezonde Architectenselecties.

Dialoog
De ledenraadsleden benadrukken het belang van een continu gesprek over de normen en waarden binnen de branche over eerlijk marktgedrag. Dat gesprek moet niet alleen door architecten onderling gevoerd worden. Ook opdrachtgevers en ketenpartners in de bouwkolom moeten betrokken worden. Zo ontstaat meer samenhang tussen en verdieping van de bestaande kaders. Dat biedt meer perspectief dan de ontwikkeling van een separate code eerlijk marktgedrag.

Cao architectenbranche 2017-2019
BNA Gedragscode verantwoordelijkheid, integriteit & professionaliteit
Richtlijn Gezonde Architectenselecties

 

Algemeen: Laatste BNA nieuws

Nieuws / 28 aug, 2018

Enquête over energierenovaties in Europa

Als BNA dragen we graag bij aan kennisvergaring, daarom brengen we deze enquête onder de aandacht. Hij is afkomstig van  de Europese Commissie en bereikte ons via de Europese Raad van Architecten (Architects’ Council of

Enquête over energierenovaties in Europa

Nieuws / 21 aug, 2018

De nieuwste ontwikkelingen van robotica in architectuur

De opkomst van robotica in de creatieve en bouwsector leidt tot een indrukwekkende revolutie. Robotica verandert niet alleen hoe de dingen worden ontworpen en gemaakt. Het transformeert ook de kennisculturen, politiek en economie die de

De nieuwste ontwikkelingen van robotica in architectuur

Nieuws / 07 aug, 2018

Onderzoek BNA International: Kansen en knelpunten

Internationaal werkende Nederlandse architecten kiezen een duidelijk profiel voor de internationale markt. Dat blijkt uit onderzoek onder architectenbureaus die deelnemen aan het programma BNA International. Hun buitenlands succes is gebaseerd op duurzame ontwikkeling, een integrale

Onderzoek BNA International: Kansen en knelpunten

Nieuws / 13 jul, 2018

CAO – salaristabellen per 1 juli 2018

In april 2018 is de loonaanpassing voor de vervolgperiode binnen het cao-tijdvak (tot 1 maart 2019) vastgesteld en zijn salaristabellen toegevoegd per 1 juli 2018 en 1 januari 2019. De in de tabel vermelde bruto-maandsalarissen

CAO – salaristabellen per 1 juli 2018

Inloggen op BNA

(Sluiten)